Aggiornamento formazione lavoratori 3 ore Le novità dell¿Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025

Scadenza certificazione:

La certificazione ha una validità 60 mesi.

Descrizione corso:

SUGGERIMENTO PER L’IMPIEGO E SETTORE DI APPLICAZIONE:

Il corso, valido come aggiornamento quinquennale obbligatorio per i lavoratori, illustra le novità dell’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025. Fornisce indicazioni pratiche su durata, contenuti e modalità della formazione, chiarendo l’importanza dell’addestramento e della documentazione nella tutela della salute e sicurezza.

OBIETTIVI:

L’obiettivo è aggiornare i lavoratori sulle nuove regole della formazione, rafforzando consapevolezza e responsabilità nella prevenzione.
Il corso aiuta a comprendere che la sicurezza non è solo un obbligo normativo, ma un investimento per il benessere individuale e collettivo.

ARGOMENTI TRATTATI NEL CORSO:

  • Introduzione - Presentazione del corso e novità normative.
  • Importanza della formazione - Formazione come strumento di prevenzione.
  • Nuovo accordo Stato-Regioni - Aggiornamenti normativi sulla formazione obbligatoria.
  • Soggetti formatori e docenti - Chi può erogare i corsi e requisiti richiesti.
  • Modalità, attestati e documentazione - Regole di erogazione e gestione dei documenti.
  • Corsi per lavoratori - Durata e contenuti in base al rischio.
  • Corsi per preposti - Formazione in presenza e aggiornamento biennale.
  • Corsi per dirigenti e RSPP - Durata, moduli e modalità specifiche.
  • Formazione per datori di lavoro - Corsi dedicati e moduli aggiuntivi.
  • Formazione sincrona in videoconferenza - Regole per la formazione a distanza.
  • Efficacia della formazione - Importanza di formazione e addestramento efficaci.
  • Verifiche finali - Tipi di prove obbligatorie.
  • Crediti formativi - Riconoscimento della formazione precedente.
  • Novità per i soggetti formatori - Obblighi e figure coinvolte.
  • Addestramento - Attività pratica obbligatoria sul lavoro.
  • Il rischio zero non esiste - Obblighi e limiti del datore di lavoro.
  • Chiarimenti finali - Sanzioni e validità degli accordi.
  • Conclusioni - Responsabilità nella gestione della formazione.

CARATTERISTICHE:

  • Corso riconosciuto come aggiornamento quinquennale obbligatorio per datori di lavoro RSPP.
  • Approccio pratico e operativo, con casi reali, strumenti applicabili e focus su responsabilità e prevenzione.
  • Contenuti aggiornati con particolare attenzione a inclusione, comunicazione e benessere aziendale.
  • Test finale di verifica dell’apprendimento e rilascio dell’attestato.

Riferimento normativo:

Ai sensi dell'art. 37 comma 1-2 D.Lgs 81/2008 e dell'Accordo Stato Regioni del 17/04/2025

Condizioni generali di fornitura:

Codice corso: AGG_LAV_53_V25.2

Informazioni

ID Corso COR0000158749
Online
3 ore
€ 30,00 + IVA

Numero posti disponibili: 4999

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